CHCI REPORT ZE SVOJÍ AKCE

Po večírku vám 70 % lidí do dotazníku zalže

My pro vás tu pravdu zjistíme přímo na baru. Neděláme eventy pro fotky na Instagram, ale pro hloubková data o vaší firmě.

Z každé akce, kterou vám odprodukujeme, dostanete Post-Event Report plný upřímných citací a doporučení, co lidi reálně chtějí a co je štve.

40 až 60 rozhovorů za večer
do 10 dnů report na stole
100 % anonymizováno
Post-Event Report 02 / 2026
„Nejde o to, že by to bylo špatný. Jenom nikdo neřekne nahlas, co si o tom fakt myslí.“
90 rozhovorů
81 % zmínilo téma A (networking)
97,2 NPS akce

Tohle je skutečný report z firemní akce pro 1100 lidí. Anonymizovaný, jinak beze změn. Nemusíte nikam nic vyplňovat, přečtěte si ho rovnou.

5 kapitol, zhruba 3 minuty čtení
Anonymizováno
01

Co z večera vyplynulo

Čtyři čísla, která shrnují, jak akce dopadla a co se během ní dozvěděli naši lidé v rozhovorech.

90 rozhovorů za večer
97,2 NPS akce
81 % zmínilo stejné téma (networking)
88 konkrétních doporučení
02

Jak se k datům dostáváme

Nejde o anketu. Během akce se mezi hosty pohybují naši lidé, kteří vedou krátké strukturované rozhovory. Nikdo nevyplňuje formulář, nikdo neví, že je to sběr dat pro vedení.

1

Před akcí

S vámi si určíme tři až pět témat, na která potřebujete odpověď.

2

Na akci

Náš tým vede rozhovory v přirozeném prostředí, u baru a mezi stoly.

3

Po akci

Přepis, anonymizace a hledání toho, co se opakuje.

4

Report

Citace, témata a doporučení do 10 pracovních dnů.

Anonymizováno
03

Co lidé skutečně říkali

Doslovné citace z rozhovorů. Beze změn, jen bez jmen. Včetně těch, které se nečtou příjemně.

„Super idea for posting from the conference“

[k nápadu live-postování z akce]

„10 let / 6 až 7 let v řadě“

[na otázku, jak dlouho akci navštěvují]

„Definitely / 100%“

[na otázku, zda se vrátí příští rok]

„Ranní čekání na registraci mi sebralo skoro půl hodiny.“

[na otázku, co do příště zlepšit]
Anonymizováno
04

Co se opakovalo nejčastěji

Podíl rozhovorů, ve kterých téma zaznělo, aniž by se na něj člověk ptal.

Networking jako nejhodnotnější část 81 %
Prostředí a večerní párty 10 %
Přednášky 9 %
05

Co s tím dál

Konkrétní kroky, ne obecné rady. Dvě z pěti ukazujeme, zbytek dostává jen klient.

Zavést appku propojenou s LinkedIn pro networking

Appka pro LinkedIn pro networking on-site — 60 % účastníků na to reagovalo pozitivně.

Zrychlit registraci

Čekání až 30 minut byla hlavní stížnost.

Nahradit PDF seznam účastníků

Nahradit PDF seznam účastníků filtrovatelným formátem s přímými e-maily a tagy.

Jeden otevřený prostor

Sjednotit menší místnosti do jednoho otevřeného prostoru.

Systém pro booking služeb

Zavést systém pro předběžné bookování schůzek.

Chcete celý report jako PDF?

Pošleme vám kompletní anonymizovanou ukázku včetně příloh. Jeden e-mail, žádný telefonát a žádné obchodní kolečko.


    Report přijde do pár minut. Odhlásit se jde jedním klikem.

    Takhle vypadá výstup. Cesta k němu je event.

    Report není samostatná služba. Vzniká na akci, kterou pro vás vymyslíme, naplánujeme a odprodukujeme. Vy dostanete povedený večírek i tvrdý výstup pro vedení.

    1

    Strategie

    Co má akce splnit a na co se během ní potřebujete zeptat.

    2

    Plánování

    Prostor, program, catering, technika a harmonogram.

    3

    Produkce

    Akce na klíč. Náš tým na místě od příprav po poslední hosty.

    4

    Report

    Rozhovory, analýza a doporučení do 10 pracovních dnů.

    Proč to funguje líp než dotazník

    Online dotazník po akci vyplní zlomek lidí a ti, kdo ho vyplní, píší to, co se hodí napsat. Rozhovor na místě funguje jinak.

    Návratnost

    Online dotazník jednotky procent, a to ještě po urgenci
    Rozhovory na akci desítky rozhovorů za jeden večer

    Upřímnost

    Online dotazník lidé píší, co se hodí napsat
    Rozhovory na akci lidé mluví, protože nesedí u počítače

    Hloubka

    Online dotazník zaškrtnutá škála od jedné do pěti
    Rozhovory na akci důvod, proč to tak je

    Výstup

    Online dotazník graf, který nikdo neotevře
    Rozhovory na akci citace a doporučení, se kterými se dá pracovat

    Anonymita

    Online dotazník lidé jí nevěří, i když je slíbená
    Rozhovory na akci nikdo nevyplňuje formulář se svým jménem

    Pro koho to děláme

    HR a People & Culture

    Víte, že ve firmě něco bublá, ale nemáte kanál, jak se to dozvědět bez cenzury.

    • Co si lidé myslí o benefitech
    • Jak se dívají na směřování firmy
    • Proč odcházejí dřív, než to řeknete nahlas
    • Podklad pro vedení, ne jen fotky z večírku

    Marketing a brand

    Utrácíte statisíce za akci pro partnery a nemáte v ruce nic, čím doložit její hodnotu.

    • Co si o značce myslí partneři a klienti
    • Jak vás vnímají vedle konkurence
    • Která témata s publikem rezonují
    • Tvrdý výstup do reportingu pro CEO

    Na co se ptáte nejčastěji

    Vyleze. Kdyby ne, tak to děláme špatně. Report je ale váš a vy rozhodujete, co se z něj sdílí dál. Doporučení píšeme tak, aby se s nimi dalo pracovat, ne aby někoho ve firmě potopila.

    V rozhovoru nepadá jméno ani pozice v týmu. Přepis anonymizujeme, citace uvádíme jen s obecnou pozicí a délkou ve firmě. Nahrávky se po zpracování mažou.

    Ano. Nesbíráme osobní údaje, výstupem je anonymizovaný souhrn. Detaily zpracování projdeme před akcí a doložíme písemně.

    Chci vědět, co si naši lidé doopravdy myslí

    Napište pár detailů a do 24 hodin se ozveme s návrhem akce i s tím, na co se během ní dá zeptat.

      Kontakt



      Akce, kterou chystáte




      • Odpověď do 24 hodin
      • Vyplnění zabere minutu
      • Nezávazné, bez obchodního kolečka

      Odesláním souhlasíte se zpracováním údajů. Po odeslání následuje děkovná stránka, tedy konverzní událost pro Meta Pixel i LinkedIn Insight Tag.